Informaciones
- Detalles
- Última actualización: Viernes, 25 Mayo 2018 17:40
- Escrito por desoft
- Visto: 159
Informaciones
Informaciones
DIRECCIÓN DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL
La Dirección de Trabajo y Seguridad Social de Mayabeque está encargada de implementar y controlar la política del Estado y el Gobierno en materia laboral, salarial, seguridad y protección del trabajo, seguridad social y prevención, asistencia y trabajo social. Se prestan servicios a la población relacionados con el acceso al empleo tanto en el sector estatal como en el no estatal, cambios de ubicación laboral para los recién graduados, la asistencia social y orientación sobre la legislación laboral para la solución de conflictos de los trabajadores.
Atención a la Población: Son las vías, procedimientos y acciones dirigidos fundamentalmente, al control, tramitación, orientación y atención de quienes acuden para plantear sus insatisfacciones. En ellos interactúan los especialistas de la provincia, municipio y el MTSS.
Los principales trámites que se realizan en las direcciones de trabajo están relacionados con:
Comienza un año y es momento de mirar hacia atrás con la visión crítica para aprender de los errores y trazar el camino, para que los pasos en el 2017 sean más sólidos y nos encaucen a lograr nuestros propósitos.
Bajo este principio, la Dirección Provincial de Trabajo invita a todos los trabajadores del sistema a participar en el Balance de Trabajo del año 2016 el cual se desarrollará el próximo día 9 de febrero de 2017 en el Palacio de la Ciudad a las 9:00 am.
Se presenta a la Dirección Provincial de Trabajo la carta de solicitud de liberación, del organismo, con la fundamentación correspondiente y la carta de aceptación del organismo a donde se está proponiendo trasladar al graduado.
En el caso de los graduados de Técnico de Nivel Medio Superior que son asignados a los organismos de la Administración Central del Estado o sus entidades de subordinación nacional, solo puede emitir la carta de liberación el Delegado provincial del organismo, para los que cuenten con esa estructura, o el Director de la Empresa cuando no. En el caso de graduados que son asignados a entidades de subordinación local (Consejo de la Administración provincial) puede emitir la carta de liberación el Director de la empresa provincial o del sectorial provincial a que se subordinan las mismas. En todos los casos deben ir dirigidas al Director de Trabajo Provincial, quien se encarga de emitir la autorización del cambio, si este procede.
La liberación para el cambio de ubicación laboral solo se hace efectiva, a partir de contar en la entidad con la aprobación escrita del Director de Trabajo Provincial.